Această perioadă devine o oportunitate pentru mulți români care își doresc să-și suplimenteze veniturile, iar companiile fac eforturi substanțiale pentru a ține pasul cu fluxul crescut de cerere specific acestei perioade. În special, sectorul de curierat, cel de retail și call-centerele sunt printre domeniile unde se simte cel mai intens această nevoie.
Zeci de mii de joburi temporare sunt disponibile în prezent, iar majoritatea posturilor vizează poziții precum curier, operator call-center și lucrător în depozit. Peste 30.000 de anunțuri noi au fost postate recent pe platformele de recrutare, înregistrându-se o creștere cu 20% față de luna septembrie.
Domeniile cu cele mai multe oportunități
Pentru perioada sărbătorilor, firmele de curierat angajează masiv, deoarece numărul comenzilor online atinge cote maxime. Spre exemplu, unul dintre cei mai mari retaileri din România se angajează să livreze toate comenzile până pe 23 noiembrie, ceea ce a dus la creșterea semnificativă a cererii pentru curieri. „Avem nevoie de curieri și acum l-am avut pe tot parcursul anului,” explică Adriana Manu, director marketing într-o companie de curierat. „Recrutăm constant astfel încât să încercăm să ținem echipele cât mai complete.”
Nu doar în curierat, ci și în retail, se remarcă o explozie a cererii de personal. Joburile sunt adesea temporare, ideale pentru cei care caută un venit suplimentar într-un interval limitat de timp. Potrivit Anei Călugăru, director de comunicare al unei platforme de recrutare, printre locurile de muncă disponibile se numără și posturi precum mercendiser, promoter și animator, unele dintre acestea fiind part-time sau cu program de weekend, atrăgând atât tinerii, cât și studenții care își doresc să câștige un venit suplimentar.
Salarii atrăgătoare și beneficii pentru munca temporară
Salariile oferite în această perioadă sunt atractive, în special pentru cei care își doresc să lucreze doar temporar sau part-time. Sorina Faier, specialist HR, explică faptul că studenții reprezintă majoritatea aplicanților pentru aceste joburi, datorită flexibilității programului și a beneficiilor adiționale. De exemplu, un curier poate câștiga până la 1.000 de euro net, iar un lucrător în depozit poate ajunge la un salariu de 3.000 – 3.500 lei net. În call-center, salariile pot urca până la 4.000 lei net pentru operatorii cu experiență, iar un animator pentru petrecerile de Crăciun poate câștiga chiar și 200 lei pe oră.
În plus, multe dintre posturile temporare oferă mese incluse și alte beneficii atractive, ceea ce face aceste locuri de muncă extrem de populare în rândul celor care doresc să-și rotunjească veniturile pe termen scurt. Pe lângă curieri și lucrători în depozit, angajările de sezon vor continua cu deschiderea târgurilor de Crăciun, unde vor fi căutați consilieri de vânzări și personal pentru diverse activități în cadrul evenimentelor de sărbătoare.
Joburile sezoniere, o soluție avantajoasă atât pentru companii, cât și pentru angajați
Creșterea cererii de personal sezonier nu doar că susține companiile în gestionarea volumului mare de comenzi și activități, dar oferă și oportunități valoroase pentru cei care vor să profite de perioadele aglomerate din an. Aceste joburi temporare sunt o soluție practică și eficientă pentru multe persoane care nu au un loc de muncă stabil, dar care doresc să câștige un venit suplimentar într-un timp relativ scurt.
Această tendință de angajare sezonieră a devenit o constantă în România, mai ales în sectoarele de retail și curierat, care înregistrează un boom în fiecare sezon de sărbători. Totodată, platformele de recrutare și rețelele sociale sunt inundate de anunțuri de angajare, multe dintre ele fiind orientate către tineri și studenți, cu programe flexibile și oferte atractive de salarii.
Urmărește-ne și pe Google News
Rețele de socializare: Instagram, Facebook și Twitter
MENȚIUNE:
Informaţiile publicate de Vesteazilei.ro pot fi preluate doar în limita a 500 de caractere şi cu citarea sursei cu link activ.
Orice abatere de la această regulă constituie o încălcare a Legii 8/1996 privind dreptul de autor.