Acest gest de prudență financiară subliniază o preocupare rar întâlnită pentru binele comun și gestionarea eficientă a resurselor publice.
O decizie surprinzătoare în peisajul administrativ
Christian Sabbagh, cunoscutul prezentator al Știrilor Kanal D, a fost cel care a adus în atenția publicului această decizie neobișnuită, explicând că, deși legea permitea creșteri mai semnificative, atât bugetarii, cât și aleșii locali au ales să se limiteze la o majorare mai modestă.
„Au avut milă de banii publici”, a transmis Sabbagh, subliniind astfel o grijă aparte pentru fondurile municipiului.
Responsabilitate și prudență financiară
La Vaslui, salariile în administrația locală sunt stabilite cu un simț acut al responsabilității și al sustenabilității. Primarul Vasile Pavăl a oferit detalii despre sursa finanțării acestor salarii, menționând că impozitele și taxele locale au fost ajustate doar conform legii, fără măsuri suplimentare care să majoreze povara fiscală asupra cetățenilor.
„Impozitele și taxele la Vaslui au fost modificate doar prin efectul legii, cu coeficientul de inflație”, a explicat primarul, adăugând că, în ciuda creșterilor, fondurile colectate rămân limitate.
În ciuda acestor constrângeri bugetare, salariile de bază pentru posturile cheie din administrația locală au înregistrat creșteri. Secretarul general beneficiază de un venit de 19.200 de lei, arhitectul șef de 18.700 de lei, iar un director de 17.400 de lei, cu majorări ce pot ajunge până la 2.000 de lei în anumite cazuri.
Angajații primăriei au acceptat majorări salariale bazate pe un salariu minim de numai 3.000 de lei, subliniind dorința de a nu impune o presiune suplimentară asupra bugetului local.
Acest nivel de autorestricție este rar întâlnit în sectorul public și demonstrează o conștientizare profundă a importanței gestionării prudente a resurselor.
Primarul Vasluiului, cu un venit brut de 27.000 de lei, depășește chiar și salariul președintelui României, evidențiind discrepanțele salariale ce pot exista în administrația publică. Totuși, aceste salarii de bază pot fi ajustate prin diverse sporuri sau implicarea în proiecte cu finanțare europeană, oferind angajaților posibilitatea de a-și mări veniturile pe baza contribuției și a performanței.
Urmărește-ne și pe Google News
Rețele de socializare: Instagram, Facebook și Twitter
MENȚIUNE:
Informaţiile publicate de Vesteazilei.ro pot fi preluate doar în limita a 500 de caractere şi cu citarea sursei cu link activ.
Orice abatere de la această regulă constituie o încălcare a Legii 8/1996 privind dreptul de autor.