Ministrul Sănătății, Alexandru Rogobete, a explicat marți, 10 februarie 2026, că susține stabilitatea veniturilor din sistemul public medical și a respins ideea unor tăieri salariale de 10% pentru personalul din spitale și pentru serviciile de Ambulanță. Oficialul spune că reformele continuă, iar discuțiile cu partenerii sociali rămân deschise.
Poziția ministrului față de tăierile salariale
Rogobete afirmă că există tensiuni reale în sistem, însă menține un dialog constant cu sindicatele pentru a corela așteptările angajaților cu măsurile de reformă pe care ministerul le rulează. În viziunea sa, schimbările sunt necesare pentru ca rețeaua sanitară să rămână sustenabilă și funcțională.
„Este dreptul dânşilor să adune semnături pentru o eventuală grevă generală, nu am cum să comentez acest lucru, însă ce pot să vă spun este că dialogul cu sindicatele este unul permanent, în special pentru toate reaşezările şi reformele pe care le facem în această perioadă în sistemul de sănătate, reforme vizibile; altele, sigur că deranjează o parte dintre ele, pentru că scot oamenii din zona de confort. Eu cred cu tărie că, dacă nu modificăm anumite aspecte şi dacă nu reaşezăm anumite lucruri, ele nu au cum să rămână sustenabile, iar sistemul nu poate funcţiona în continuare dacă nu schimbăm nimic. Suntem încă în proces de negociere. Probabil că săptămâna aceasta vom şti ce se întâmplă în sistemul de sănătate. Evident că, aşa cum am mai spus public de multe ori, mă opun tăierii cu 10% a veniturilor personalului medical din spitale şi din serviciile de Ambulanță”
Mesajul public al ministrului marchează o linie fermă împotriva diminuării veniturilor medicilor, asistenților și echipajelor operative. În același timp, el subliniază că reașezările pregătite pot deranja, pentru că schimbă obiceiuri vechi și scot personalul din zona de confort, dar sunt prezentate ca fiind inevitabile pentru un sistem care vrea să-și corecteze dezechilibrele.
În plan practic, ministerul continuă discuțiile pe grilele de venit și pe mecanismele de recompensare a muncii suplimentare, cu accent pe menținerea unui cadru previzibil. Rogobete nu anunță majorări sau alte modificări de fond, ci insistă pe respingerea explicită a unei scăderi de 10% a veniturilor pentru categoriile cele mai expuse.
Criza gărzilor: ce se schimbă și când
Un alt punct sensibil rămâne organizarea gărzilor. Ministrul descrie actualul aranjament drept un mecanism învechit, care nu mai corespunde nevoilor reale ale spitalelor și ale pacienților. Din acest motiv, se lucrează la o regândire a modului în care se desfășoară programul de gardă și la actualizarea regulilor ce privesc timpul de lucru, suplimentarea și plata aferentă.
„Tensiunea este de ani de zile, pentru că de ani de zile sistemul de gărzi nu a fost regândit şi funcţionează după un mecanism care, din punctul meu de vedere, este total învechit şi nu mai răspunde nevoilor actuale. Acesta este motivul pentru care am decis să regândim modul în care sunt desfăşurate gărzile. Actul normativ a fost discutat, există o formă aproape finală. Nu va putea fi aprobat până când nu este aprobat bugetul pe anul în curs. Estimez că undeva în martie-aprilie.”
Practic, documentul legislativ este aproape finalizat, însă adoptarea sa depinde de bugetul pentru anul în curs. Calendarul avansat de ministru indică fereastra martie–aprilie pentru finalizarea procedurilor, după ce vor exista alocările financiare necesare.
Între timp, canalele de lucru cu sindicatele și cu managerii de spitale rămân deschise, astfel încât propunerile tehnice privind reforme și modul de remunerare a muncii în gărzi să poată fi armonizate cu resursele disponibile și cu nevoile reale din teren.